Responsable - Logistique Globale

Date : 1 sept. 2026

Lieu : Dubaï, Dubaï, ÉAU, 000000

Entreprise : Orica

À propos d'Orica

Chez Orica, c'est le pouvoir de nos collaborateurs qui mène le changement et façonne nos avenirs. Chaque jour, partout dans le monde, nos collaborateurs contribuent à mobiliser les ressources vitales essentielles au progrès. Fondée en 1874, nous sommes devenus le leader mondial du dynamitage minier et civil avec une équipe diversifiée de plus de 14 000 personnes à travers le monde.

C'est un moment passionnant pour nous rejoindre – nous façonnons l'avenir de l'exploitation minière grâce aux technologies numériques et automatisées, en adoptant de nouvelles façons de penser, en pionnier l'innovation et en réimaginant notre façon de travailler.

À propos du rôle

Le poste de Responsable – Logistique Mondiale est ouvert à Melbourne, Australie ; Dubaï, Émirats Arabes Unis ; et Jakarta, Indonésie. Relevant de l'équipe de la chaîne d'approvisionnement mondiale, le rôle est responsable de la direction des activités d'affrètement et de post-affrètement pour les cargaisons en vrac, en vrac partiel et conteneurisées, tout en soutenant l'approvisionnement en fret maritime régulier et la gestion des fournisseurs. Le poste vise à fournir des solutions de fret efficaces, fiables et commercialement solides, alignées sur les exigences commerciales et celles des clients.

Combinant une solide expertise technique en affrètement et un sens aigu des affaires, le rôle agit comme une interface clé entre le commerce, les opérations et les partenaires maritimes externes. Il garantit que les solutions logistiques sont alignées sur les plans S&OP et livrées conformément aux objectifs financiers, aux attentes de service et aux normes réglementaires et de sécurité strictes.

Ce que vous ferez

• Diriger les activités d'affrètement de bout en bout (Voyage, COA, Time Charter) tout en développant des solutions de fret optimisées commercialement qui équilibrent les coûts, le service et les risques.
• Agir en tant que conseiller clé sur la dynamique du marché du fret et soutenir le développement de la stratégie mondiale de fret (à court et moyen terme).
• Aligner les solutions logistiques sur les exigences de livraison des clients (DIFOT) tout en collaborant avec les ventes, la chaîne d'approvisionnement et les opérations pour traduire la demande en stratégies d'expédition efficaces.
• Fournir des devis de fret opportuns et commercialement solides et favoriser la satisfaction client grâce à une exécution fiable, efficace et rentable.
• Planifier et programmer les navires pour répondre à la demande et aux exigences de conformité, assurant une exécution rapide des expéditions et une résolution proactive des problèmes opérationnels tout en travaillant en étroite collaboration avec les équipes de distribution pour permettre un mouvement de cargaison fluide.
• Superviser les activités de post-affrètement pour assurer la conformité contractuelle et l'efficacité opérationnelle, y compris le suivi de la performance de la charte-partie, la gestion des réclamations et la garantie que tous les contrats respectent la gouvernance interne et la délégation d'autorité (DOA).
• Établir et maintenir des relations solides avec les armateurs, les courtiers et les transitaires tout en gérant la performance des fournisseurs via des KPI structurés et des initiatives d'amélioration continue.
• Soutenir l'approvisionnement en fret maritime régulier et la gestion des lignes pour favoriser des opérations logistiques efficaces, fiables et rentables.
• Fournir des informations et des analyses sur le marché du fret, comparer les tarifs et les stratégies de contractualisation aux tendances du marché, et identifier les opportunités d'optimisation des coûts et d'amélioration de l'efficacité.
• Assurer la conformité aux directives mondiales de transport maritime, aux exigences réglementaires et aux normes de gouvernance interne tout en soutenant la normalisation des processus mondiaux d'affrètement.

Ce que vous apporterez

• Expérience avérée en affrètement (plus de 8 ans), avec une solide expertise dans le transport maritime de vrac et de vrac partiel, y compris une connaissance approfondie de la négociation de charte-partie, des marchés de fret, des opérations navales et des processus de post-affrètement.
• Solides capacités commerciales et analytiques, avec la capacité d'interpréter les données du marché, de travailler dans des secteurs industriels (par exemple, mines, énergie, produits chimiques) et de produire des résultats dans un environnement dynamique et axé sur le commerce.
• Qualification tertiaire pertinente en logistique, maritime, commerce ou un domaine similaire, avec la capacité de dialoguer efficacement avec les parties prenantes et de générer de la valeur dans les opérations de la chaîne d'approvisionnement mondiale.
• Expérience des cargaisons de Classe 1 et Classe 5, du transport maritime régulier et des environnements logistiques mondiaux, avec une connaissance pratique des systèmes SAP et des exigences du commerce côtier australien considérée comme un atout majeur.

Ce que nous offrons

En tant que membre d'une entreprise véritablement mondiale, vous aurez la possibilité de grandir et d'apprendre dans une culture diversifiée et collaborative. Nous favorisons les relations et l'apprentissage grâce à des équipes mondiales et locales connectées, promouvons des parcours de carrière flexibles et diversifiés et soutenons le développement de vos connaissances et compétences.

Vous recevrez un salaire compétitif, apprendrez auprès de personnes talentueuses de multiples disciplines et pourrez vous épanouir dans un environnement de travail sûr au sein d'une culture collaborative. Démarrez votre carrière dans un lieu où votre potentiel unique pourra s'épanouir.

Nous respectons et valorisons chacun

Orica promeut et encourage une culture d'inclusion et d'égalité des chances en matière d'emploi partout où nous opérons. Nous traitons nos collaborateurs et candidats avec équité, dignité et respect, en tirant le meilleur des contributions de chacun.

Tous les candidats qualifiés seront considérés pour l'emploi sans distinction de race, de religion, d'orientation sexuelle, de perception ou d'identité de genre, de nationalité, d'âge, de statut militaire ou d'ancien combattant, de statut matrimonial ou de handicap.