Transformez votre CV en levier d’opportunités dans le Golfe
Un CV “adapté au pays du Golfe” doit être lisible en quelques secondes, compatible ATS et aligné sur les standards de recrutement aux Émirats arabes unis, en Arabie Saoudite et au Qatar. Ici, l’objectif est simple : passer la présélection, être shortlisté, décrocher des entretiens.
Un CV ne génère pas de retours quand il n’est pas adapté au pays du Golfe
Sur le marché du Golfe, la présélection est rapide : ATS + lecture humaine en quelques secondes. Si le poste cible n’est pas clair, si les mots-clés ne correspondent pas aux recherches recruteur, et si les résultats ne sont pas visibles, la candidature sort du process avant l’entretien.
Positionnement peu lisible
Le rôle, le niveau (junior/senior/manager) et la spécialité ne ressortent pas immédiatement.
Mots-clés non stratégiques
Le CV n’est pas correctement indexé : il n’apparaît pas lors des recherches ATS/sourcing.
Crédibilité insuffisante
Expériences trop descriptives : peu de preuves, KPIs, scope, impact ou responsabilités.
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Obtenez votre score de CV en quelques secondes.
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Un CV clair, crédible et compétitif en moins de 30 secondes
L’optimisation transforme ton CV en document de décision : structure ATS, lisibilité recruteur, mots-clés du poste cible et preuves de valeur. Objectif : augmenter les chances d’être shortlisté sur UAE / Arabie Saoudite / Qatar.
Structure & compatibilité ATS
Sections hiérarchisées, ordre logique, format exploitable par les ATS (sans blocage).
Titre & poste cible
Positionnement explicite : rôle, spécialité, niveau et périmètre compréhensibles.
Résultats, KPIs, scope
Expériences reformulées : impact, indicateurs, budget, volume, équipe, responsabilités.
Mots-clés & référencement
Intégration des termes utilisés par les recruteurs (ATS + lecture humaine).
Choisir le pack adapté
Trois niveaux d’optimisation de CV pour le marché du Golfe : renforcer la lisibilité, la conformité ATS et l’impact à la lecture recruteur.
Pack Essentiel (ATS)
Le CV essentiel pour passer les filtres ATS du GCC.
- CV professionnel rédigé par un expert (1 page)
- Optimisation ATS compatible pays du Golfe
Process orienté performance
Formulaire 48 h → Analyse 72 h → Optimisation finale 96 h.
Formulaire détaillé (48 h)
Collecte structurée des informations utiles et du rôle ciblé.
Analyse & diagnostic (72 h)
Structure, positionnement, cohérence et axes de correction.
Optimisation complète (96 h)
Réécriture, structuration, mots-clés et preuves de valeur.
Des questions ?
Réponses aux questions les plus fréquentes sur l’optimisation de CV, la compatibilité ATS, les délais et les révisions.
Délais clairs
Les délais varient selon le pack choisi et sont communiqués avant validation de la commande. Chaque livrable est conçu pour être immédiatement lisible et impactant.
Compatibilité ATS
Structure du CV, hiérarchisation des sections, mots-clés ciblés et format lisible : tout est conçu pour franchir efficacement les filtres ATS.
Exigence qualité
Reformulation orientée résultats, cohérence globale du parcours et vocabulaire aligné avec les attentes du marché du Golfe.