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Marriott International

Coach sportif

Marriott International
Dubai, United Arab Emirates
Publié le 11/28/2025

Description du poste

Informations supplémentaires Numéro de poste25191137 Catégorie de posteGolf, Fitness et Divertissement LieuW Dubai - The Palm, West Crescent, Dubaï, Émirats arabes unis, Émirats arabes unis HoraireTemps plein **Télétravail possible ?**N Type de poste Non-cadre

RÉSUMÉ DU POSTE

Évaluer le programme d'exercice actuel et le niveau de forme physique d'un individu afin de développer des programmes d'exercices personnalisés et de fournir des conseils en matière de remise en forme. Conseiller les individus sur la méthode correcte d'exercice avec l'équipement de fitness. Fournir des informations, inscrire et planifier les activités de loisirs pour les clients. Appeler la maintenance ou une entreprise de service externe si les machines nécessitent un entretien. Maintenir un approvisionnement adéquat en gobelets et en eau dans l'espace de loisirs. Promouvoir une atmosphère amusante et relaxante pour les clients. Promouvoir les règles et règlements de l'installation de loisirs destinés à la sécurité et au bien-être des clients et des membres.

Aider la direction à recruter, former, planifier, évaluer, conseiller, discipliner, motiver et encadrer les employés ; servir de modèle et de premier point de contact pour le processus de la Garantie de traitement équitable/Politique de la porte ouverte. Signaler les accidents, les blessures et les conditions de travail dangereuses au responsable ; suivre les formations et certifications de sécurité. Suivre les politiques et procédures de l'entreprise ; s'assurer que l'uniforme et l'apparence personnelle sont propres et professionnels ; maintenir la confidentialité des informations propriétaires ; protéger les actifs de l'entreprise. Accueillir et saluer tous les clients conformément aux normes de l'entreprise ; anticiper et répondre aux besoins de service des clients ; aider les personnes handicapées ; remercier les clients avec une sincère reconnaissance. Parler avec les autres en utilisant un langage clair et professionnel ; préparer et réviser des documents écrits avec précision et exhaustivité ; répondre au téléphone avec une étiquette appropriée. Développer et entretenir des relations de travail positives avec les autres. Traiter les paiements pour la location d'équipement, les activités de loisirs, la location d'installations ou les ventes au détail. Assurer le respect des attentes et des normes de qualité ; identifier, recommander, développer et mettre en œuvre de nouvelles façons d'améliorer la qualité organisationnelle. Lire et vérifier visuellement les informations sous divers formats (par exemple, petits caractères). Inspecter visuellement les outils, équipements ou machines (par exemple, pour identifier les défauts). Saisir et localiser les informations liées au travail à l'aide d'ordinateurs et/ou de systèmes de point de vente. Se tenir debout, s'asseoir ou marcher pendant une période prolongée ou pendant toute la durée du poste. Déplacer, soulever, transporter, pousser, tirer et placer des objets pesant 50 livres (environ 23 kg) ou moins sans assistance. Se déplacer sur des surfaces inclinées, irrégulières ou glissantes. Atteindre au-dessus de la tête et en dessous des genoux, y compris se pencher, se tordre, tirer et s'accroupir. Effectuer d'autres tâches raisonnables, selon les besoins.

QUALIFICATIONS PRÉFÉRÉES

Formation : Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent d'un diplôme d'études secondaires (G.E.D.).

Expérience professionnelle pertinente : Moins d'un an d'expérience professionnelle pertinente.

Expérience en supervision : Aucune expérience en supervision.

QUALIFICATIONS REQUISES

Licence ou certification : Certification RCR (Réanimation cardio-respiratoire)

Certification en premiers secours

Équipement de fitness Toute certification ou formation requise par les agences locales et étatiques.

Chez Marriott International, nous nous engageons à être un employeur offrant l'égalité des chances, accueillant tous et offrant un accès aux opportunités. Nous favorisons activement un environnement où les origines uniques de nos associés sont valorisées et célébrées. Notre plus grande force réside dans la richesse du mélange de cultures, de talents et d'expériences de nos associés. Nous nous engageons à la non-discrimination sur toute base protégée, y compris le handicap, le statut d'ancien combattant ou toute autre base protégée par la loi applicable.

La mission de W Hotels est d'Éveiller la Curiosité, d'Élargir les Mondes. Nous sommes un lieu pour expérimenter la vie. Nous sommes là pour ouvrir des portes et ouvrir les esprits. Nous sommes constamment inspirés par de nouveaux visages et de nouvelles expériences. Un esprit réceptif et prêt à tout est au cœur de notre identité et nous a rendus célèbres pour avoir réinventé les normes du luxe à travers le monde. Whatever/Whenever est notre culture et notre philosophie de service qui donne vie aux passions de nos clients. Si vous êtes original, innovant et toujours tourné vers l'avenir de ce qui est possible, bienvenue chez W Hotels. En rejoignant W Hotels, vous rejoignez un portefeuille de marques de Marriott International. Soyez là où vous pouvez faire votre meilleur travail, commencez votre objectif, appartenez à une équipe mondiale extraordinaire, et devenez la meilleure version de vous-même.

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